تقدم مكتبة ناشفيل العامة الدورات التدريبية والتدريب العملي المكتبي لطلاب الكليات وكليات الدراسات العليا.

حول الدورات التدريبية والتدريب العملي في المكتبة

الدورات التدريبية في المكتبة

تم تصميم الدورات التدريبية في المكتبة لطلاب الجامعات الذين لديهم اهتمامات في العديد من تخصصات العلوم الإنسانية والعلوم الاجتماعية والفنون والتعليم. ينخرط الطلاب في الاستكشاف الوظيفي ويكملون مشاريع محددة جيدًا، تحت إشراف موظفي المكتبة الذين يقومون بالإرشاد والتوجيه. الوقت المخصص للالتزام به عادةً ما يكون بين 100 إلى 150 ساعة خلال الفصل الدراسي (10 ساعات إلى 15 ساعة في الأسبوع). الدورات التدريبية المتاحة تتغير كل فصل دراسي.

يجب على طلاب المدارس الثانوية والشباب الباحثين عن الدورات التدريبية الصيفية مراجعة مبادرة POWER للتوظيف الصيفي للشباب (المعروفة سابقًا باسم Opportunity Now)، والتي تقدم الدورات التدريبية وخبرات العمل وبوابة التوظيف للشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 14 و24 عامًا.

التدريب العملي في المكتبة

تم تصميم التدريب العملي في المكتبة لطلاب الدراسات العليا في MLIS/MIS الذين يستعدون لشغل الوظائف في المكتبات. وهو يوفر إمكانية توسيع وتعميق الخبرة من خلال مهام منظمة بشكل تسلسلي بكل عناية في أقسام وفروع مكتبة ناشفيل العامة المختلفة، ويلي ذلك مهمة موسعة في مجال الاهتمام المهني. التدريب العملي عادةً ما يكون في شكل التزام مدته 150 ساعة خلال الفصل الدراسي (10 ساعات إلى 15 ساعة في الأسبوع).

عملية تقديم الطلبات

تقدم بطلبك عبر الإنترنت باستخدام النموذج الموجود رابط له في نهاية كل وصف وظيفي. يمكنك الإشارة إلى اهتمامك بأكثر من منصب في النموذج. سيتم الاتصال بمقدمي الطلبات لتحديد موعد للمقابلة الهاتفية وقد يُطلب منهم تقديم مواد إضافية. تخضع الطلبات لمراجعة شاملة، وسيتم إخطار الطلاب بحالتهم.

تقدم المكتبة الدورات التدريبية والتدريب العملي في المكتبة لفصول الربيع والصيف والخريف. يتم نشر وصف الوظائف والمتطلبات والمؤهلات للمناصب الفردية عندما تصبح متاحة، لمدة تصل إلى عام واحد مقدمًا.

تكون الدورات التدريبية ودورات التدريب العملي مفتوحة حتى يتم شغل جميع الأماكن بها. ويكون التعيين بها تنافسيًا وغير مضمون. ولا يمكننا تلبية الطلبات المتأخرة.